Qui est Talan ?

Talan est un groupe international de conseil en transformation et en innovation par la technologie, créé en 2002.  

Nos 5000 consultantes et consultants partagent à travers le monde l’audace d’innover, le goût de l’excellence, et l’envie de relever les défis les plus complexes. 

Nous accompagnons les entreprises dans des secteurs variés : énergie, industrie, transport, finance, luxe… à travers 3 grandes expertises :  

• Le Conseil en Management et Innovation (320 Consultants en France) 
• La valorisation des données, leurs structurations, et leurs usages (Data et Technologies) 
• L’intégration de solutions logicielles (Cloud et Applications Services) 

Nos valeurs : engagement, respect, partage, esprit d’équipe et optimisme. 

Talan est une entreprise responsable, reconnue par ses collaborateurs et attachée à la diversité. Des aménagements peuvent être proposés si vous êtes en situation de handicap. 

Retrouvez nos engagements RSE ici et nos actions en faveur de la diversité ici 

Et Talan Sud Est ?

Talan Sud-Est est présent depuis 2007 à Lyon et compte environ 200 collaborateurs répartis entre Aix-Marseille et Lyon. En plein développement, les équipes s'agrandissent !

Nous développons aujourd'hui nos activités auprès de grands comptes industriels, acteurs du secteur tertiaire et collectivités publiques.

L’expertise, la bonne humeur, le collectif et de l’esprit d’entreprendre, constituent notre ADN.

Le terrain n’est rien sans les joueurs, consultez notre page dédiée au Bureau Sud-Est et rejoignez-nous !

L’équipe Data Analytics, forte de 25 collaborateurs, joue un rôle clé à la fois dans les projets de transformation digitale de nos clients, mais également dans l'évolution croissante de la région Talan Sud Est.

Ce pôle ambitionne de continuer à se développer sur les expertises suivantes : analyse de la donnée, data engineering, data gouvernance, architecture, conseil, etc...
 

Qu'est-ce que nous vous proposons ? 

En rejoignant l’équipe, vous accompagnez nos clients dans leur transformation digitale et vous intégrez des équipes projets sur différents périmètres. 

Vos missions seront les suivantes (liste non exhaustive) : 

• Challenger le besoin client sur l’architecture/outils à mettre en place 

• Animer les ateliers techniques pour collecter les besoins clients 

• Préconiser des outils, concevoir l’architecture des solutions 

• S’assurer de la mise en place des bonnes pratiques (organisation des environnements, process de déploiement, sécurité…) auprès des équipes de développement 

• Savoir auditer des architectures existantes et proposer des améliorations  

• Participer aux phases d’avant-vente et au chiffrage des projets.  

• Être Référent sur les bonnes pratiques et les étapes de la mise en place ou de la modernisation d’un projet Data de bout en bout 

• Contribuer à l’évolution des équipes internes via le transfert de connaissances, l’animation d’ateliers thématiques grâce à votre veille technologique active. 

Bénéficiez d’un terrain de jeu attractif ! 

 Un environnement riche :  

• Data Management (Azure Data Factory, Databricks, Synapse Analytics, DBT, Talend Data Integration, Glue) 

• Data visualization (Power BI, Qlik Sense, Tableau) 

• Cloud (Azure, AWS, GCP) 

• Data Warehousing (Snowflake, Redshift, Hadoop, Azure Data Lake) 

• Big Data (Spark, Scala, Kubernetes, Kafka, , …). 

• Data Platform (Microsoft Fabric, Talend Data Fabric) 

Des méthodologies projets variées : Scrum, Kanban, SAFe, Cycle en V. 
Des secteurs d’activités variés : transports, énergie, industrie, retail, … 

Profil recherché :

Diplômé(e) d'une école d'ingénieur ou d'une formation technique de niveau Master ou Doctorat, vous avez au moins 8 ans d'expérience dans le domaine de la Data, dont 3 ans dans la conception / préconisation d’architecture. Une certification dans ce domaine serait un plus (type AWS Certified Solutions Architect, Google Professional Cloud Architect, Azure Solutions Architect Expert…). 

Expérimenté(e) dans l’implémentation et la migration d’architecture Data, en particulier dans le domaine du Cloud (AWS, Azure, Google Cloud), vous intervenez dans la conception et la définition des étapes de transition et proposez des améliorations de l’architecture en place. Vous savez optimiser l’utilisation & les coûts liés à une plateforme via la mise en place de bonnes pratiques (scalabilité, automatisation, orchestration, intégration continue (CI/CD), monitoring…,) en passant par l’industrialisation des déploiements (Jenkins, GitLab), la définition des environnements et des ressources liées. 

Vous maitrisez les architectures de type Data Lake, Data Warehouse et Data Mesh, vous avez de l’expérience avec les plateformes de gestion de données comme Hadoop, Apache Spark, Databrick, Snowflake et Microsoft Azure Synapse, mais également avec l’utilisation des ETL/ELT avec des outils comme Azure Data Factory, Talend… Vous avez des connaissances approfondies dans les bases de données relationnelles (SQL Server, PostgreSQL, MySQL…) et No SQL (MongoDb, Cassandra…).  

Vous êtes familier avec les concepts de gouvernance des données, de qualité et de conformité (RGPD) des données y compris dans la gestion de la sécurité (cryptage), des accès et la protection des données sensibles. 

Vous avez une forte capacité à travailler de façon transverse, à challenger le besoin client et à être force de proposition, tout en fédérant les équipes. Vous transformez les besoins business en solutions data-driven et anticipez les évolutions technologiques et les besoins futurs. 

Rigoureux(se), reconnu(e) pour votre sens de la communication et votre pédagogie, votre expérience vous a permis d’accompagner vos clients et d’être convaincant(e). Vous êtes capable de vulgariser des concepts complexes aux équipes non techniques.  

Ce descriptif vous plaît ? Lancez-vous : nous avons hâte d’en apprendre plus sur vous, vous présenter Talan et nos références projets plus en détails !   

Ce que Talan Lyon vous propose au quotidien :

• Des locaux modernes situés à proximité de la gare Part-Dieu
• La possibilité de télétravailler (prime d’équipement de 100 €)
• Mutuelle prise en charge à hauteur de 80% minimum
• Des titres-restaurant
• Primes de cooptation de 500 à 4000€
• Actionnariat salarié
• Great Place to Work depuis 10 ans, Top 5 des entreprises où il fait bon travailler depuis 5 ans. 
• Retour de congé maternité possible à 4/5ème sans perte de salaire pendant 6 mois
• Permanence handicap (consultant dédié aux collaborateurs en situation de handicap et aux proches aidants)
• Offre de formation complète sur site et à distance, programme de mentoring pour les femmes
• Mobilité en France et à l’étranger 
• Top 1% des entreprises évaluées par Ecovadis dans le domaine social, environnemental et éthique  
• Activité sportive hebdomadaire au sein des locaux encadré par un coach)
• Encouragement à l’intrapreneuriat avec accompagnement de nos directeurs 

Processus de recrutement :

L’équipe recrutement s’engage à vous proposer un processus de recrutement rapide et fluide avec à minima un entretien en présentiel dans nos locaux : 

• Un premier échange de 30 à 45 minutes en visio ou par téléphone avec le recruteur pour vous présenter le poste et comprendre votre projet professionnel 
• Un entretien technique avec l'un des managers de proximité de l'équipe et/ou un expert technique
• Un entretien avec le directeur data Sud Est
• Un entretien avec le directeur Talan Sud Est

Talan est une entreprise responsable, attachée à la diversité. Des aménagements de poste peuvent être organisés pour tenir compte des personnes en situation de handicap.